Compromiso 05Leer más
Invertir en capital humano
El capital humano al servicio del desarrollo portuario y social
Establecer formaciones que tengan como objetivo el despliegue de tecnologías smarts y ecológicas en los sectores urbanos y portuarios.
¿Qué elementos se necesitan para ofrecer educación y capacitación adecuada para satisfacer las necesidades actuales y futuras de la ciudad portuaria?
Conviene adaptar los programas de formación a los requisitos específicos de las profesiones de los territorios ciudad/puerto. Al colaborar activamente con los actores de la investigación y la formación, los puertos y las industrias marítimas contribuirán a desarrollar programas específicos de formación. Su contenido se ajustará regularmente con el fin de responder mejor a las necesidades de una economía portuaria en constante evolución. Los itinerarios formativos podrán personalizarse para cumplir con las necesidades de las industrias tanto en las áreas técnicas como de servicios. Podrán variar desde currículos especializados de corta duración hasta cursos de largo plazo que brindan educación más integral. En Singapur, la asociación del puerto y la Universidad crea un laboratorio único para los estudiantes.
Esta buena práctica también cumple el objetivo 5.4 (Favorecer las interacciones y los proyectos entre escuelas, centros de formación y mercado laboral) de la Agenda 2030 de la AIVP.
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